为扎实开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，稳步推进毕业生就业工作，增强就业工作实效，学院制定了专项行动方案，广泛开展访企拓岗活动，做实“固定动作”，做优“自选动作”。
7月，学校党委书记杨乐文带队赴南昌等地走访江西酷哦科技有限公司、江西湖畔数字传媒科技有限公司等多家企业，深入企业办公场所、直播间现场等进行现场调研。座谈会上，双方围绕企业发展现状、企业文化、人才需求和培养、毕业生就业情况、实习就业基地建设、校企协同育人等方面进行深入交流，达成了深化校企合作的共识。
8月，学校党委副书记、院长郭志江一行赴上饶、抚州等地走访江西锦荣新材料有限公司、弗迪动力等多家企业。交流会上，企业方介绍了当前生产经营状况、企业人才需求情况和人才激励机制等，希望与学校在人才培养、产学研合作等方面进一步深化交流与合作。郭志江肯定了企业在对应行业做出的成绩，希望通过双方共同努力，不断优化人才培养模式和方案，进一步提升人才供需的契合度。双方还就学生专业能力培养、综合素质提升、实践育人等方面进行了深入探讨。
今年2月份至今，我校书记、院长围绕广泛拓展就业渠道和岗位，开展用人单位大走访，共计访企拓岗100多家，同时加强落实毕业生就业状况跟踪调查、挂钩帮扶行动等工作内容，加强组织领导，突出实效，以全面推进毕业生就业工作“一把手”工程的实施，充分发挥校领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范带头作用，带动全校教职员工深度参与做好毕业生就业工作，为我校23届、24届毕业生的就业新增岗位4000多个。
